Để xác định rõ những định hướng công việc và tạo ra động lực cho bản thân nhằm đạt được những thành công trên con đường sự nghiệp thì cá nhân mỗi người đều phải có mục tiêu dài hạn. Xây dựng được mục tiêu nghề nghiệp dài hạn rõ ràng, phù hợp sẽ giúp bạn ngày càng tiến bộ và rút ngắn thời gian hoàn thành những điều mình mong muốn.
Vậy mục tiêu nghề nghiệp dài hạn thực tế được hiểu là gì? Tại sao cần thiết lập mục tiêu dài hạn cho sự nghiệp cá nhân? Hãy cùng Acabiz đọc bài viết dưới đây để tìm câu trả lời cho mình nhé.
Mục tiêu dài hạn là gì?
Theo một định nghĩa chung nhất cho khái niệm này thì chúng ta có thể hiểu rằng mục tiêu dài hạn chính là những dự định, kế hoạch, mong muốn của cá nhân về công việc, sự nghiệp trong tương lai. Đó có thể là khoảng thời gian 5 đến 10 năm tiếp theo hoặc có thể xa hơn. Và để từng bước tiến tới việc biến mong muốn thành sự thật thì bạn phải vạch ra cho bản thân những kế hoạch, nhiệm vụ bắt buộc mình phải làm được để hoàn thành mục tiêu dài hạn. Một mục tiêu dài hạn có khả năng thành công được thể hiện bằng những kế hoạch làm việc rõ ràng và những kết quả cụ thể mà bạn đạt được trong quá trình lao động.
Tiền đề của những mục tiêu dài hạn đó là các mục tiêu ngắn hạn khác của bạn. Chính vì thế để xây dựng được mục tiêu dài hạn, cá nhân bạn phải có một tầm nhìn thực tế để đưa ra các định hướng, tiêu chí phù hợp với yêu cầu, khả năng hoàn thành của bản thân. Khi đặt mục tiêu sự nghiệp dài hạn cho bản thân vậy bạn đã bao giờ tự hỏi đó có phải là mong muốn quá xa vời hay không?
Vì sao cần có mục tiêu nghề nghiệp dài hạn?
Theo đuổi mục tiêu dài hạn là bạn phải xác định mình cần phải kiên trì theo đuổi một dự định dài lâu, đôi khi là bạn sẽ thấy áp lực, mệt mỏi nhưng một khi đã tìm ra đúng hướng đi cho tương lai sự nghiệp thì khi nhìn lại thành quả tạo ra bạn sẽ thấy mình thật sự xứng đáng. Để kiên trì theo đuổi mục tiêu nghề nghiệp dài hạn thành công đừng quên nguyên nhân vì sao bạn lại cần phải thực hiện chúng, câu trả lời chính là năng lượng tích cực giúp bạn tiếp tục phấn đấu cho hành trình phía trước.
Mục tiêu dài hạn là một ước mơ để bạn theo đuổi
Thực tế hiện nay nhiều người vẫn còn đang rất mơ hồ về những dự định, kế hoạch trong tương lai. Họ không biết làm thể nào để tìm ra mục tiêu mà mình muốn theo đuổi hoặc nếu như có mục tiêu thì hầu hết đó chỉnh là những mục tiêu ngắn hạn được đặt ra trong một tình huống cụ thể nào đó, nếu bắt buộc thì họ phải thực hiện. Nhiều người lại suy nghĩ rằng, mục tiêu dài hạn chỉ là ước mơ khó có thể trở thành hiện thực và chính điều này đang khiến cho bạn mất động lực làm việc mỗi ngày và cả niềm vui trong cuộc sống nữa. Chính vì thế, nghiêm túc suy nghĩ về một mục tiêu sự nghiệp dài hạn, vạch ra các kế hoạch rõ ràng sẽ tạo ra động lực hơn và những động lực đó là có ý nghĩa thực sự với bạn.
>> 6 kỹ năng cần có để phát triển sự nghiệp cá nhân
>> Tổng hợp các cách giúp nhân viên lấy lại hứng thú làm việc
Xây dựng định hướng cho sự nghiệp hiện tại
Mục tiêu dài hạn cho sự nghiệp không chỉ giúp bạn hướng tới tương lai tươi sáng hơn mà ngay chính trong các công việc hiện tại bạn đang làm cũng không còn là một công việc vô ích. Nếu như công việc của bạn đang là một công việc tùy hứng và chẳng có kể hoạch rõ ràng thì hãy thay đổi và đặt ra mục tiêu dài hạn để giúp bản thân sắp xếp lại công việc, cuộc sống cá nhân theo một kế hoạch chi tiết. Những công việc bạn đang làm chính là mục tiêu ngắn hạn, hoàn thành tốt từng bước thì bạn cũng sẽ nhanh chóng đạt được mục tiêu dài hạn trong tương lai.
Giúp bạn không bị lệch phương hướng
Có mục tiêu dài hạn rõ ràng sẽ giúp cho bản thân bạn đi đúng hướng trên con đường phát triển sự nghiệp cá nhân. Trong lựa chọn công việc, nếu như bạn không xác định mục tiêu rằng mình yêu thích nó hoặc có kế hoạch trau dồi chuyên môn để thăng tiến thì thay vì bạn kiên trì làm ở một công ty, bạn sẽ chọn phương án là thường xuyên nhảy việc để làm ở các vị trí công việc khác, không tập trung vào bất cứ lĩnh vực nào cả. Tuy nhiên, thay đổi lĩnh vực làm việc hay nhảy việc cũng có lợi ích của nó khi bạn có thể cân nhắc xem điều gì là phù hợp với năng lực bản thân và mình có thể phát huy thể mạnh chứ không thể cứ mãi lãng phí thời gian cho những công việc không có cơ hội thăng tiến.
Khẳng định sự cố gắng của bản thân
Và trên hết, hoàn thành mục tiêu dài hạn là cách để bạn khẳng định sự cố gắng, nỗ lực của bản thân trong công việc. Kết quả của mục tiêu dài hạn chính là những thành công mà bạn đã đạt được ở một vị trí công việc tốt. Do vậy, xây dựng và triển khai thực hiện các mục tiêu dài hạn cụ thể và hiệu quả là điều quan trọng mà bất cứ cá nhân nào cũng cần phải có.
Thỉnh thoảng, việc thiết lập mục tiêu chỉ khiến bạn thất vọng! Khi bạn đề ra các mục tiêu và cố gắng hết sức để rồi thất bại. Cảm giác thua cuộc khiến bạn nản lòng. Nó làm bạn suy sụp và không thể đạt được mục tiêu nào nữa. Đây là một trong những lý do khiến nhiều người nghĩ việc thiết lập mục tiêu là vô ích. "Tại sao lại muốn đề ra mục tiêu mà bạn biết mình sẽ không thể đạt được?". Chính vì thế, trong bài viết dưới đây, Ohay TV muốn giới thiệu với bạn 5 lý do tại sao bạn nên thiết lập mục tiêu:
1. Mục tiêu giúp cuộc sống của bạn rõ ràng hơn
Có được hình ảnh cụ thể về thứ bạn muốn hướng đến sẽ giúp bạn dễ tìm ra cách chính xác để đạt được điều bạn mong muốn. Có thể bạn sẽ có ảo giác là mình đạt được gì đó vì bạn đang bận rộn, nhưng bận rộn không có nghĩa là bạn sẽ đạt được điều mình mong muốn. Hầu hết mọi người đều không đạt được ước mơ đơn giản vì họ không chuyển đổi chúng trở thành các mục tiêu.
Có sự khác biệt rõ ràng giữa ước mơ và mục tiêu. Bạn có thể mơ ước trở nên giàu có, nổi tiếng, hay lọt vào danh sách các tỷ phú của thế giới. Nhưng nếu ước mơ không được viết ra và lên kế hoạch thiết thực thì nó mãi mãi là mơ ước. Thời điểm bạn viết ra các mục tiêu và lập kế hoạch cho chúng, bạn đã có được hướng đi rõ ràng trong đời.
2. Mục tiêu tạo động lực cho bạn
Động lực là một trong những vấn đề lớn nhất mà nhiều người phải đối mặt. Mọi người đều than phiền rằng "tôi muốn làm cái này hay cái kia, tôi muốn bắt đầu đến phòng tập thể dục, tôi muốn đọc sách,..." nhưng vấn đề duy nhất là họ không có động lực. Điều mà các mục tiêu có thể làm cho bạn là chúng giữ những mục đích cuối cùng và tạo động lực cho bạn mỗi khi bạn bắt đầu làm việc.
Mục tiêu tồn tại để giúp bạn nhận ra lý do bạn phải làm việc, lý do bạn phải nỗ lực. Có một lý do "kéo" bạn thức dậy mỗi buổi sáng. Nếu bạn tập luyện được một thân hình hoàn hảo vì bất cứ nguyên nhân nào (vì muốn chiến thắng một cuộc thi hay chỉ để thu hút một ai đó,...) Sao cũng được! Dù thế nào thì mọi nguyên nhân cũng đều giúp bạn tiến lên và phát triển bản thân tốt hơn.
3. Mục tiêu giữ cho bạn tập trung
Các mục tiêu định ra con đường cụ thể để bạn đặt sự chú ý vào đó. Trong thế giới này, nơi mà chúng ta luôn bị xao nhãng bởi hầu hết mọi thứ xung quanh. Thật khó để tập trung vào những điều mà bạn mong muốn! Một mẫu quảng cáo đơn giản cũng có thể buộc bạn giành sức lực cho những việc không phải việc bạn mong muốn.
Gia đình và bạn bè cũng chiếm thời gian của bạn. Tôi không có ý nói bạn nên hoàn toàn phớt lờ họ. Tôi đang muốn nói sức lực của bạn là có giới hạn. Bạn bỏ ra thời gian, công sức, tiền bạc,... Nếu bạn phung phí nó vào việc không phải là mục tiêu của mình, bạn càng khó đạt được điều bạn muốn. Con đường nhanh nhất và ngắn nhất để đạt được điều bạn muốn là dành trọn vẹn nguồn sức lực của bản thân, và có mục tiêu rõ ràng để giúp bạn có được sự tập trung.
4. Mục tiêu giữ cho bạn có trách nhiệm
Thay vì chỉ nói về thứ bạn muốn, bạn có nghĩa vụ hành động sau khi bạn liệt kê rõ ràng mục tiêu của bản thân. Như đã nói từ đầu bài, nếu bạn thiết lập mục tiêu và không đạt được chúng, nó sẽ tạo động lực ở mức độ nào đó. Bởi bạn sẽ cảm thấy tội lỗi vì đã không chinh phục được những điều mà bạn phải đạt được. Nó sẽ khiến bạn có trách nhiệm với những hành động của bản thân hơn.
Cảm giác có trách nhiệm này sẽ khiến bạn suy nghĩ kỹ càng trước khi hành động vì bạn đặt tiêu chuẩn cao cho bản thân để đạt được mục tiêu đó. Mức độ trách nhiệm này sẽ giữ cho bạn không uống nước ngọt và chọn một loại khác để thay thế, chẳng hạn là nước lọc. Việc này giúp bạn tạo dựng lối sống có kỷ luật, và hướng bạn thẳng đến các mục tiêu. Khi bạn có trách nhiệm với mục tiêu, bạn sẽ duy trì được mong muốn thật sự của mình.
5. Luôn duy trì phong độ tốt nhất cho bạn
Chúng ta luôn đề ra mục tiêu để trở nên tốt hơn ngày hôm nay. Ý tôi là chúng ta sẽ không có mục tiêu "nghèo" hơn hay "yếu ớt" hơn. Mục tiêu được tồn tại để giúp chúng ta tốt hơn hôm nay. Vì thế, việc duy trì mục tiêu cao hơn và đạt được nó là một phong cách sống giúp bạn luôn đạt được phong độ tốt nhất. Dĩ nhiên, bạn có thể hoàn thiện bản thân mà không cần mục tiêu, nhưng tốc độ sẽ chậm hơn so với lúc bạn đề ra mục tiêu.
Theo bạn tại sao chúng ta cần có mục tiêu? Hãy cho chúng tôi biết trong phần bình luận bên dưới, bạn nhé!
Quyên Nguyễn - Ohay TV